챗GPT로 자기소개서 썼다간...500대 기업 23%는 "불합격"

지난해 하반기 500대 기업 채용동향조사 결과 발표

 

대기업 10곳 중 6곳은 구직자가 '챗GPT' 등 생성형 인공지능(AI)을 이용해 자기소개서를 작성할 경우 '독창성과 창의성이 없다'고 평가하고 불이익을 주는 것으로 조사됐다.

 

21일 오후 서울 강서구 한국공항공사 항공지원센터에서 열린 공항일자리 채용의 날 행사에서 한 구직자가 이력서를 작성하고 있다. 2024.03.21. [사진=뉴시스]

 

 

고용노동부와 한국고용정보원은 24일 이 같은 내용을 담은 '2023년 하반기 기업 채용동향 조사' 결과를 발표했다. 조사 대상은 매출액 기준 상위 500대 기업 인사담당자로 총 315개 기업이 응답했다.

 

조사 결과 기업들은 구직자들이 챗GPT로 작성한 자기소개서에 대해 '독창성·창의성이 없어 부정적'(64.1%)이라고 평가했다. '채용에 영향 없다'는 답변은 22.2%, '기술변화를 활용해 긍정적'이라고 보는 기업은 13.7%에 그쳤다.

 

 

 

챗GPT를 활용한 자기소개서 작성이 확인되면 감점(42.2%)이나 불합격(23.2%) 등 불이익을 주는 곳도 적지 않았다.

 

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응답 기업의 73.0%는 자기소개서가 챗GPT를 활용해 작성됐는지 아직 판별하지는 않고 있지…………

 

https://www.inews24.com/view/1700625

챗GPT로 자기소개서 썼다간...500대 기업 23%는 "불합격"